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00后AI公司创始人:有人休学创业,有人放弃百万年薪

文章来源: 九派新闻 于 2025-07-27 20:04:40 - 新闻取自各大新闻媒体,新闻内容并不代表本网立场!
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如果没有放弃学业选择创业做AI,2003年出生的池光耀,如今或许已经被保研至清北。而正在清华大学读研的张永豪,放弃了其他AI公司开出的百万年薪的CTO岗位,同样投入AI创业的浪潮中。正在中科大读研的孙东来,则希望能通过AI打造一个梦境社交工具。

时间对于池光耀而言,几乎永远都不够用,他经常忙到没有时间吃饭,一天的第一顿正餐可能是在晚上。而公司既有中国员工、又有美国员工的张永豪,只能趁着美国成员下班后、中国成员上班前的四五个小时进行休息。即便是在大年三十的晚上,孙东来也曾写代码到凌晨两三点。

他们三个都是00后。池光耀最小,22岁,张永豪和孙东来则稍大些,24岁。

目前,池光耀的公司已有数十家签约合作客户,包含国央企与大型民企,年营收约在千万级。张永豪刚拿到天使轮的投资,目前公司营收在百万级左右。孙东来开发的的AI梦境社交软件,已在App Store公测半年。

以下是他们的故事。

【1】AI数字员工

池光耀 2003年 语核科技创始人 CTO

2023年4月,还在上海外国语大学读大二的池光耀,和合伙人翟星吉在上海成立了语核科技。他和翟星吉是在GitHub上认识的,对方看了池光耀写的产品,当天下午就乘坐高铁,又开了半天车到其松江的学校,他们在书店聊了一下午,相谈甚欢,晚上就决定开公司了。

创业之路道阻且长,最早期公司资金紧缺,他每天吃饭都要控制额度。

家人一开始并不支持他放弃学业进行创业。他单学期内GPA可以达到满绩,成绩一直保持在专业第一,清北复交等顶级名校完全不是问题,家人觉得放弃就太可惜了。但池光耀认为,“现在不做AI,以后后悔一辈子,读书什么时候都可以读,但想让自己的愿景成为现实,让人类的时间从无意义的重复性劳动中解放出来拥抱生活,那么这就是最好的风口了。”

AI行业非常符合池光耀的愿景,它的泛化能力能带来无限的可能性。为了把尽可能多的时间花在自己感兴趣的事情上,他大学选择了一个作业最少,课业最轻松的专业,可以让他全身心关注在事业上。他从小就开始自学写代码,总爱捣鼓一些杂七杂八的产品。也正是他自己写出的产品,意外引来了和他一同开公司的合伙人——翟星吉和胡睿。

就在公司风雨飘摇之际,池光耀接到了奇绩创坛的电话,创始人陆奇跟他和团队做了简单访谈后,最终决定投资。电话只有短短的7分钟,当时他正在写代码,虽然很开心,但他立刻又投入了写代码之中。

目前,池光耀的公司共有大约二三十人,在数字员工这个赛道上甚至跑赢了很多大厂。他们主攻制造业垂类Agent赛道,为中高端制造业提供开箱即用的Agent数字员工,已有数十家签约合作客户,包含国央企与大型民企,年营收约在千万级。

AI数字员工,也被称为虚拟助理或数字劳动力,是一种基于人工智能技术的智能系统或机器人,能够模拟人类员工的工作能力和行为,自动完成一系列任务和工作流程。

以船舶维修报价数字员工为例,以往报价工程师拿到几百页的报价需求文档,需要对照以往标准、算成本、看备件情况,输出一份报价单要花三到五天的时间。池光耀的语核科技打造的船舶维修报价数字员工,几十分钟就能完成一份高准确率的报价单,加上最后的人工审核,也只需要几小时的时间,极大幅度提升了企业的成单概率。

00后AI公司创始人:有人休学创业,有人放弃百万年薪

池光耀团队成员,一排右一为池光耀。 图/受访者提供

工作太忙,时间对于池光耀而言,几乎永远都不够用。他把每天的事项列成大类,挨个做好待办清单并执行。晚上,他会骑自行车去赶末班地铁,后来自行车坏了,他也一直抽不出时间修理,只能骑共享单车,但下班太晚单车基本都被骑走时,他只能一路小跑去地铁站赶末班车,“也算是一种运动了”。

他经常忙到没有时间吃饭,一天的第一顿正餐可能是在晚上,于是他经常自备小零食充饥。长期高强度的工作和不规律的饮食,让他的身体出了很多零碎的小毛病,他一直想去体检,但体检在他的待办清单上被列为重要但不紧急的事情,他打算忙完这一阵,攒一攒抽空把病一起治了,一天内看多个科室,能省下来时间。

在池光耀看来,年龄小意味着接触新事物更快,00后创业者的身份也有不少噱头,能给公司带来更多曝光。但另一方面,他的年纪可能会让客户认为他经验尚浅,不放心把业务交给他们做,有时候,他甚至只敢在签单成功后再跟客户见第一面。

但他还是认为,对于想创业的人而言,创业要趁早。“人教人不一定教得会,但事教人一次就会。”“知识有复利效应,早一两年开始接受创业的磨砺,最后总经验量的增长是其他选择无法比拟的。”“越早越快开始(创业)越好,在同等的客观损失下,越早期的教训给人留下的主观感受更深,记得更牢。”

【2】AI面试官

张永豪 2001年 屿智同行科技 创始人&CEO&CTO

依托于清华大学人工智能实验室,张永豪于2024年6月成立深圳市屿智同行科技有限公司,公司成立至今盈利达百万级别。他曾参与清华与美国伯克利联合培养项目,目前是清华大学数据科学和信息技术专业研三在读。其科研方向与创业方向高度一致,目前他正全力投入在创业当中。

他的创业动机源于他在字节跳动HR(人力资源)岗位的工作经历。实习期间,他感觉到筛选简历费时费力,面试的业务也较为繁琐,与此同时,学生群体对模拟面试的旺盛需求也给他留下了深刻的印象。张永豪想,能不能做一个AI产品,既能帮助HR进行人才招聘,提高招聘效率,又能帮助学生群体进行模拟面试?

读研究生后,通过参加第九届清华校友三创大赛等创业赛事,张永豪不断完善着自己的产品理念。在不断参加创业比赛的过程中,他的“AI面试官”设想逐渐成形,并最终迈向了产品市场化的道路。2024年6月20日,张永豪正式注册了公司。

为了创业,他放弃入职一家AI教育领域公司的CTO岗位,即便对方开出了百万年薪的高价。他的父母对于创业这件事,他们给予了张永豪极大的情绪支持,父母也是他前行的动力。

团队创建之初仅由3名成员组成,包括张永豪和他的两位同学。随着产品的打磨和业务需求的不断增加,团队逐步壮大至如今的25人规模。张永豪团队的成员来自清华、北大、麻省理工等各大名校,包括教授、大厂在职员工等,涵盖技术、市场、产品、公关等领域。他自身兼具CEO和CTO角色,在大模型领域发表多篇论文和软著。

做大模型是烧钱的事情。为了解决资金问题,张永豪团队前期接了许多AI方面的外包工作。他表示:“在我们现金流不是很充足时,在不知道未来会是怎样的情况之下,我们团队的成员能够一起,没日没夜地去完成自己的产品,这种精神是特别可贵的。”

年轻的身份意味着工作经验的不足,但年轻也意味着激情。由于团队成员既有在国内的,也有在美国硅谷的,张永豪只能在美国成员下班后、中国成员上班前的空隙休息。他常常凌晨三四点才睡,早上八九点就要起床,每天只能睡四五个小时。“我们还年轻,我们能熬夜,干劲也更足。”

目前,张永豪团队已经推出核心产品——“AI多面体人才库”,其旨在颠覆传统招聘平台,提出“让工作来找你”的理念,从求职者视角出发,利用AI技术实现人岗智能互找。该产品具备AI模拟面试功能,能根据简历和岗位JD定制个性化问题,结合肢体动作、语气等多模态数据评估,面试表现优异者可推荐至企业人才库;提供“求职陪跑”增值服务,分不包offer和包offer(未达成退款)两档。此外,张永豪团队还与清华大学就业指导中心合作推出职业发展路径预测,通过问卷和大模型为学生提供岗位推荐等服务。



张永豪团队核心产品——“AI多面体人才库” 图/受访者提供

不过,当AI面试官受到用人单位追捧时,应聘者却对AI面试产生了不少抵触情绪。对此,张永豪说:“我们在用户调研时发现,用户缺少的并不是一次AI模拟面试的机会,也不是想要利用AI去不断提升自己的模拟面试能力,而是一个被看见的机会。如果用户模拟面试表现优秀,就会直接被推荐到企业端的人才库里,这才是用户想要的,也是我们的出发点。”

在张永豪看来,AI求职是一个大的趋势。“从评估效率、评价的客观性、评估的深度等多个方面,AI都是要优于人工的。与此同时,AI还能更好地利用大数据,长期帮助用户,从他不知道找什么工作到找到工作入职再到换工作,我们整个平台可以一体化解决。”

对于公司的未来,张永豪表示:“我们刚刚实现了从0到1,还在起步的阶段。目前刚拿到了天使轮的融资,未来我们会用这笔钱去不断打磨、迭代产品,真正把产品做好,就像雷总(雷军)说的那样,做一家伟大的公司。”

【3】AI梦境社交

孙东来 2001年 Dreamoo梦境社交 创始人& CEO

孙东来是中国科学技术大学的研究生,本硕专业都是软件工程,目前正在全职创业中。他表示,自己从本科开始就尝试将自己的灵感和创意转化成项目参加创业比赛,喜欢从零去做自己真正想做的项目。

2024年8月,孙东来参加了一场黑客松活动,这是他第一次深入接触AI,并深刻感受到创业者的特质。在这里,他也认识了自己的联合创始人,对方是长期记梦者,而孙东来受现场项目启发想通过AI去做一些可视化的项目,两人一拍即合,开始了创业。

一旦工作起来,孙东来就非常“肝”,没什么工作日和休息日之分。大年三十的晚上,他也曾写代码到凌晨两三点。“自己生的娃,你不能说到休息日了就不管它了。”

目前,孙东来创立的AI公司开发了一款名为Dreamoo的梦境社交软件,其已在App Store公测半年,用户可以通过它记录、绘制和解梦。用户通过AI将自己的梦境用图片等形式记录下来,与AI解梦师对话,也可以通过分享来结交同频的人。



孙东来在上海Slush活动出展,左一为孙东来。图/受访者提供

孙东来表示,他希望记录人们遗忘的三分之一人生,建立全球最大的梦境世界。“我们醒着的三分之二人生一般很普通很平凡,但是梦境中的三分之一人生,光怪陆离天马行空,犹如小说一般激发用户分享欲和探索欲。”

在他看来,梦境可以说是全球最大的IP,自带内容和全球化属性。“无论国界,任何人都能做梦甚至梦到一些相似的梦境内容,我们好奇梦到飞翔的中国人和美国人会有什么相似的生活经历,这也是我们想去做全球梦境地图形式社交的一个初衷。我们坚定地相信梦境及延伸平台将是下一个万亿级全球垂类内容社交平台。”

至于AI解梦,孙东来解释,其是科学工具,而非玄学。“解梦这件事作为自然科学的一部分,整个发展历程是个人对自然的归纳到逐渐上升为通识和规律,其最终的落点始终是在‘疗愈’上,即让用户安心。”

他表示,团队具体去发力的有三个点,一是可视化,二是人生上下文,三是情绪化赋予。可视化包含了两层可视化,先将模糊描述转化为有条理的记忆,再用多模态模型结合一些睡眠生物数据还原出可视的图片、视频甚至空间场景,这会让用户对梦境的留存更加的直观和准确,同时梦境也映射着过往经历、作息情绪指标等。

而人生上下文,即将用户的人生变成AI的上下文,让AI了解用户的一言一行。为了获取空缺的信息和用户交互,AI会追问用户某天过往的细节并补充到人生上下文中。至于情绪化赋予,即拟人化交互,例如通过实时的表情姿态互动、对话互动,让AI成为情感伙伴。

孙东来认为,许多人都有日常记录梦境的需求,其用户画像并非小众群体。“我们在媒体平台上发的第一篇帖子在3天时间就获得了30多万浏览量和5千评论互动,有人每天记录几百字的梦境,还有连续梦的记录者因为找不到合适工具时会在番茄小说开作者号记录。”

“我们很幸运,在大模型时代我们可以轻松地将梦境通过图片、视频甚至空间的方式还原呈现,同时我们还能像搭积木一样实现与AI的情绪化互动,所有的组件都可以低价轻松的使用与替换。再往后我相信人生上下文的构建逐渐成熟,甚至大家开始随身携带AI硬件7×24小时记录生活,那个时候AI就能真的像人生导师一样去指导和疗愈大家。”孙东来说。



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00后AI公司创始人:有人休学创业,有人放弃百万年薪

九派新闻 2025-07-27 20:04:40

如果没有放弃学业选择创业做AI,2003年出生的池光耀,如今或许已经被保研至清北。而正在清华大学读研的张永豪,放弃了其他AI公司开出的百万年薪的CTO岗位,同样投入AI创业的浪潮中。正在中科大读研的孙东来,则希望能通过AI打造一个梦境社交工具。

时间对于池光耀而言,几乎永远都不够用,他经常忙到没有时间吃饭,一天的第一顿正餐可能是在晚上。而公司既有中国员工、又有美国员工的张永豪,只能趁着美国成员下班后、中国成员上班前的四五个小时进行休息。即便是在大年三十的晚上,孙东来也曾写代码到凌晨两三点。

他们三个都是00后。池光耀最小,22岁,张永豪和孙东来则稍大些,24岁。

目前,池光耀的公司已有数十家签约合作客户,包含国央企与大型民企,年营收约在千万级。张永豪刚拿到天使轮的投资,目前公司营收在百万级左右。孙东来开发的的AI梦境社交软件,已在App Store公测半年。

以下是他们的故事。

【1】AI数字员工

池光耀 2003年 语核科技创始人 CTO

2023年4月,还在上海外国语大学读大二的池光耀,和合伙人翟星吉在上海成立了语核科技。他和翟星吉是在GitHub上认识的,对方看了池光耀写的产品,当天下午就乘坐高铁,又开了半天车到其松江的学校,他们在书店聊了一下午,相谈甚欢,晚上就决定开公司了。

创业之路道阻且长,最早期公司资金紧缺,他每天吃饭都要控制额度。

家人一开始并不支持他放弃学业进行创业。他单学期内GPA可以达到满绩,成绩一直保持在专业第一,清北复交等顶级名校完全不是问题,家人觉得放弃就太可惜了。但池光耀认为,“现在不做AI,以后后悔一辈子,读书什么时候都可以读,但想让自己的愿景成为现实,让人类的时间从无意义的重复性劳动中解放出来拥抱生活,那么这就是最好的风口了。”

AI行业非常符合池光耀的愿景,它的泛化能力能带来无限的可能性。为了把尽可能多的时间花在自己感兴趣的事情上,他大学选择了一个作业最少,课业最轻松的专业,可以让他全身心关注在事业上。他从小就开始自学写代码,总爱捣鼓一些杂七杂八的产品。也正是他自己写出的产品,意外引来了和他一同开公司的合伙人——翟星吉和胡睿。

就在公司风雨飘摇之际,池光耀接到了奇绩创坛的电话,创始人陆奇跟他和团队做了简单访谈后,最终决定投资。电话只有短短的7分钟,当时他正在写代码,虽然很开心,但他立刻又投入了写代码之中。

目前,池光耀的公司共有大约二三十人,在数字员工这个赛道上甚至跑赢了很多大厂。他们主攻制造业垂类Agent赛道,为中高端制造业提供开箱即用的Agent数字员工,已有数十家签约合作客户,包含国央企与大型民企,年营收约在千万级。

AI数字员工,也被称为虚拟助理或数字劳动力,是一种基于人工智能技术的智能系统或机器人,能够模拟人类员工的工作能力和行为,自动完成一系列任务和工作流程。

以船舶维修报价数字员工为例,以往报价工程师拿到几百页的报价需求文档,需要对照以往标准、算成本、看备件情况,输出一份报价单要花三到五天的时间。池光耀的语核科技打造的船舶维修报价数字员工,几十分钟就能完成一份高准确率的报价单,加上最后的人工审核,也只需要几小时的时间,极大幅度提升了企业的成单概率。

00后AI公司创始人:有人休学创业,有人放弃百万年薪

池光耀团队成员,一排右一为池光耀。 图/受访者提供

工作太忙,时间对于池光耀而言,几乎永远都不够用。他把每天的事项列成大类,挨个做好待办清单并执行。晚上,他会骑自行车去赶末班地铁,后来自行车坏了,他也一直抽不出时间修理,只能骑共享单车,但下班太晚单车基本都被骑走时,他只能一路小跑去地铁站赶末班车,“也算是一种运动了”。

他经常忙到没有时间吃饭,一天的第一顿正餐可能是在晚上,于是他经常自备小零食充饥。长期高强度的工作和不规律的饮食,让他的身体出了很多零碎的小毛病,他一直想去体检,但体检在他的待办清单上被列为重要但不紧急的事情,他打算忙完这一阵,攒一攒抽空把病一起治了,一天内看多个科室,能省下来时间。

在池光耀看来,年龄小意味着接触新事物更快,00后创业者的身份也有不少噱头,能给公司带来更多曝光。但另一方面,他的年纪可能会让客户认为他经验尚浅,不放心把业务交给他们做,有时候,他甚至只敢在签单成功后再跟客户见第一面。

但他还是认为,对于想创业的人而言,创业要趁早。“人教人不一定教得会,但事教人一次就会。”“知识有复利效应,早一两年开始接受创业的磨砺,最后总经验量的增长是其他选择无法比拟的。”“越早越快开始(创业)越好,在同等的客观损失下,越早期的教训给人留下的主观感受更深,记得更牢。”

【2】AI面试官

张永豪 2001年 屿智同行科技 创始人&CEO&CTO

依托于清华大学人工智能实验室,张永豪于2024年6月成立深圳市屿智同行科技有限公司,公司成立至今盈利达百万级别。他曾参与清华与美国伯克利联合培养项目,目前是清华大学数据科学和信息技术专业研三在读。其科研方向与创业方向高度一致,目前他正全力投入在创业当中。

他的创业动机源于他在字节跳动HR(人力资源)岗位的工作经历。实习期间,他感觉到筛选简历费时费力,面试的业务也较为繁琐,与此同时,学生群体对模拟面试的旺盛需求也给他留下了深刻的印象。张永豪想,能不能做一个AI产品,既能帮助HR进行人才招聘,提高招聘效率,又能帮助学生群体进行模拟面试?

读研究生后,通过参加第九届清华校友三创大赛等创业赛事,张永豪不断完善着自己的产品理念。在不断参加创业比赛的过程中,他的“AI面试官”设想逐渐成形,并最终迈向了产品市场化的道路。2024年6月20日,张永豪正式注册了公司。

为了创业,他放弃入职一家AI教育领域公司的CTO岗位,即便对方开出了百万年薪的高价。他的父母对于创业这件事,他们给予了张永豪极大的情绪支持,父母也是他前行的动力。

团队创建之初仅由3名成员组成,包括张永豪和他的两位同学。随着产品的打磨和业务需求的不断增加,团队逐步壮大至如今的25人规模。张永豪团队的成员来自清华、北大、麻省理工等各大名校,包括教授、大厂在职员工等,涵盖技术、市场、产品、公关等领域。他自身兼具CEO和CTO角色,在大模型领域发表多篇论文和软著。

做大模型是烧钱的事情。为了解决资金问题,张永豪团队前期接了许多AI方面的外包工作。他表示:“在我们现金流不是很充足时,在不知道未来会是怎样的情况之下,我们团队的成员能够一起,没日没夜地去完成自己的产品,这种精神是特别可贵的。”

年轻的身份意味着工作经验的不足,但年轻也意味着激情。由于团队成员既有在国内的,也有在美国硅谷的,张永豪只能在美国成员下班后、中国成员上班前的空隙休息。他常常凌晨三四点才睡,早上八九点就要起床,每天只能睡四五个小时。“我们还年轻,我们能熬夜,干劲也更足。”

目前,张永豪团队已经推出核心产品——“AI多面体人才库”,其旨在颠覆传统招聘平台,提出“让工作来找你”的理念,从求职者视角出发,利用AI技术实现人岗智能互找。该产品具备AI模拟面试功能,能根据简历和岗位JD定制个性化问题,结合肢体动作、语气等多模态数据评估,面试表现优异者可推荐至企业人才库;提供“求职陪跑”增值服务,分不包offer和包offer(未达成退款)两档。此外,张永豪团队还与清华大学就业指导中心合作推出职业发展路径预测,通过问卷和大模型为学生提供岗位推荐等服务。



张永豪团队核心产品——“AI多面体人才库” 图/受访者提供

不过,当AI面试官受到用人单位追捧时,应聘者却对AI面试产生了不少抵触情绪。对此,张永豪说:“我们在用户调研时发现,用户缺少的并不是一次AI模拟面试的机会,也不是想要利用AI去不断提升自己的模拟面试能力,而是一个被看见的机会。如果用户模拟面试表现优秀,就会直接被推荐到企业端的人才库里,这才是用户想要的,也是我们的出发点。”

在张永豪看来,AI求职是一个大的趋势。“从评估效率、评价的客观性、评估的深度等多个方面,AI都是要优于人工的。与此同时,AI还能更好地利用大数据,长期帮助用户,从他不知道找什么工作到找到工作入职再到换工作,我们整个平台可以一体化解决。”

对于公司的未来,张永豪表示:“我们刚刚实现了从0到1,还在起步的阶段。目前刚拿到了天使轮的融资,未来我们会用这笔钱去不断打磨、迭代产品,真正把产品做好,就像雷总(雷军)说的那样,做一家伟大的公司。”

【3】AI梦境社交

孙东来 2001年 Dreamoo梦境社交 创始人& CEO

孙东来是中国科学技术大学的研究生,本硕专业都是软件工程,目前正在全职创业中。他表示,自己从本科开始就尝试将自己的灵感和创意转化成项目参加创业比赛,喜欢从零去做自己真正想做的项目。

2024年8月,孙东来参加了一场黑客松活动,这是他第一次深入接触AI,并深刻感受到创业者的特质。在这里,他也认识了自己的联合创始人,对方是长期记梦者,而孙东来受现场项目启发想通过AI去做一些可视化的项目,两人一拍即合,开始了创业。

一旦工作起来,孙东来就非常“肝”,没什么工作日和休息日之分。大年三十的晚上,他也曾写代码到凌晨两三点。“自己生的娃,你不能说到休息日了就不管它了。”

目前,孙东来创立的AI公司开发了一款名为Dreamoo的梦境社交软件,其已在App Store公测半年,用户可以通过它记录、绘制和解梦。用户通过AI将自己的梦境用图片等形式记录下来,与AI解梦师对话,也可以通过分享来结交同频的人。



孙东来在上海Slush活动出展,左一为孙东来。图/受访者提供

孙东来表示,他希望记录人们遗忘的三分之一人生,建立全球最大的梦境世界。“我们醒着的三分之二人生一般很普通很平凡,但是梦境中的三分之一人生,光怪陆离天马行空,犹如小说一般激发用户分享欲和探索欲。”

在他看来,梦境可以说是全球最大的IP,自带内容和全球化属性。“无论国界,任何人都能做梦甚至梦到一些相似的梦境内容,我们好奇梦到飞翔的中国人和美国人会有什么相似的生活经历,这也是我们想去做全球梦境地图形式社交的一个初衷。我们坚定地相信梦境及延伸平台将是下一个万亿级全球垂类内容社交平台。”

至于AI解梦,孙东来解释,其是科学工具,而非玄学。“解梦这件事作为自然科学的一部分,整个发展历程是个人对自然的归纳到逐渐上升为通识和规律,其最终的落点始终是在‘疗愈’上,即让用户安心。”

他表示,团队具体去发力的有三个点,一是可视化,二是人生上下文,三是情绪化赋予。可视化包含了两层可视化,先将模糊描述转化为有条理的记忆,再用多模态模型结合一些睡眠生物数据还原出可视的图片、视频甚至空间场景,这会让用户对梦境的留存更加的直观和准确,同时梦境也映射着过往经历、作息情绪指标等。

而人生上下文,即将用户的人生变成AI的上下文,让AI了解用户的一言一行。为了获取空缺的信息和用户交互,AI会追问用户某天过往的细节并补充到人生上下文中。至于情绪化赋予,即拟人化交互,例如通过实时的表情姿态互动、对话互动,让AI成为情感伙伴。

孙东来认为,许多人都有日常记录梦境的需求,其用户画像并非小众群体。“我们在媒体平台上发的第一篇帖子在3天时间就获得了30多万浏览量和5千评论互动,有人每天记录几百字的梦境,还有连续梦的记录者因为找不到合适工具时会在番茄小说开作者号记录。”

“我们很幸运,在大模型时代我们可以轻松地将梦境通过图片、视频甚至空间的方式还原呈现,同时我们还能像搭积木一样实现与AI的情绪化互动,所有的组件都可以低价轻松的使用与替换。再往后我相信人生上下文的构建逐渐成熟,甚至大家开始随身携带AI硬件7×24小时记录生活,那个时候AI就能真的像人生导师一样去指导和疗愈大家。”孙东来说。