核心提示：17岁的晓鸿被学校老师带到江苏一家公司实习，却突然患上精神病，被送到精神病院治疗。晓鸿及其家人称，其实习所在的公司宿舍、路上、车间到处都装有摄像头，晓鸿是被吓的。但那家公司表示，并未安装摄像头。

春城晚报4月3日报道 “我外甥女被老师带到江苏一家公司实习，现在被公司里的摄像头吓出病送回来，学校撒手不管，我觉得很不合理。”3月26日，晓鸿(化名)的舅舅皇甫先生向本报反映。对此校方表示，并未说过不管的话，目前正和家长积极协商处理事宜，并已送晓鸿到云南省精神病院治疗。而晓鸿实习的那家公司却表示，公司里并未安装摄像头。

花季少女实习得怪病

在晓鸿就读的学校，记者见到了17岁的晓鸿，羞涩而腼腆的她还穿着在吴江实习时的公司制服。由于其思维混乱，记者用了将近1个小时的时间，才大致弄清了她的故事。晓鸿说公司宿舍、路上、车间里到处安有摄像头，工作时领导常说“你做什么我们都清楚……”虽然工作很简单，主要是削毛边、撕贴纸等手工活，但在工作中她不敢看其他的东西，因为老有“要记大过”的声音在耳边响起……害怕、紧张，导致晓鸿连觉都睡不安稳。“我被电脑控制了。”晓鸿这样描述自己的病情。

晓鸿到底患了什么病呢?苏州市广济医院的检查结果是：分裂样精神障碍，病症为发呆、疑心重、夜眠差，并建议住院治疗。

“公司害娃娃得病”

晓鸿的姑姑朱女士说，3月22日她接到大嫂打来的电话，第二天就和丈夫乘火车赶到了晓鸿实习的公司，随后联系上学校带队的林老师，这才带晓鸿到医院做了检查，但结果令人难以置信。朱女士说，晓鸿一直都是个乖孩子，在校学习好，在家帮着做家务，且家族中也没人患过这种病，晓鸿的妈妈也说：“去吴江前我女儿好好的。”分析晓鸿患病原因，他们一致认为与公司有关。

据林老师介绍，3月21日，晓鸿的带班组长打来电话，说晓鸿已经旷工一天了，由于公司有规定，旷工3天即开除，他立即到宿舍看望晓鸿。当时晓鸿坐在床上发呆，还说宿舍里空调后面的管子是摄像头，做什么摄像头都看得见，她不敢动，也不敢出门，害怕被电脑控制。于是他立即将这一情况告诉学校及晓鸿的家长。22日，他和张老师打算带晓鸿到医院检查，才到公司门口，晓鸿说自己没病就往回跑。他们追到宿舍，只见晓鸿从枕下抽出一把刀，说“假如带她去医院，就死在他们面前”，林老师及时将刀夺下。23日，他们包车将晓鸿送到医院检查。得知晓鸿患病的消息后，学校让他们尽快将晓鸿送回昆明治疗。25日，林老师带着晓鸿飞回昆明。

此外，林老师还证实，晓鸿实习的公司大门口及车间入口处的确有摄像头，但宿舍里并未安装。

学校：已送孩子入院

据晓鸿所在学校的郑校长介绍，学生外出实习前均进行了体检，当时并没检查出晓鸿患病的情况。目前校方正在积极和晓鸿家人协商治疗事宜，3月26日送晓鸿入院治疗，并垫付了医疗费。如果晓鸿康复后可以上学的话，学校照样会接收她。根据教育部《中等职业学校学生实习管理办法》的规定，目前，他们已不再安排新生外出实习。

律师：校方和公司应负责任

云南凌云律师事务所的李春光律师说：晓鸿的实习属于半工半读，并经过学校安排、推荐。用人单位应为学生提供符合国家规定的安全卫生的劳动条件，并对在劳动中受到的伤害承担相关法律责任。此外，如有证据证明孩子的患病与单位提供的条件不当、学校管理疏漏存在因果关系，学校和用人单位就应当对孩子承担连带赔偿责任。