员工证实TikTok受北京指挥 CEO周受资作伪证…

TikTok员工向美媒透露，公司许多高层已由中国母公司“字节跳动”的北京总部直接调派至美国，执行长周受资（见图）今年3月在美国国会的作证，已涉及不实的虚伪陈述。（法新社）

《华尔街日报》27日报导指出，热门短影音应用程式（App）“TikTok”员工透露，今年初以来该公司一连串人事变动，许多高层人事，已由中国母公司“字节跳动”的北京总部直接调派至美国，不符对外宣称合美国营运可以“独立”于“字节跳动”外，而TikTok执行长周受资3月在美国国会作证涉及不实的虚伪陈述，已有员工向美国参议员克鲁兹幕僚说明TikTok相关人事变动与领导层受字节跳动北京总部指挥情形，希望就此展开调查。

TikTok面临美国政府相关部门的审查，主因担忧中国政府可施压，取得该公司用户数据、隐私资料、或利用该App散播北京宣传。今年3月，TikTok执行长周受资在美国国会面临严厉质问，美国许多国会议员认为，TikTok是中国共产党的“工具”，且包含伤害孩童心理健康的内容，应该在美禁用。

周受资过去一段时间，试图说服各国监管机构，TikTok用户隐私不会受到中国政府的影响，美国用户数据存放在美国和新加坡伺服器。不过，《纽约时报》去年9月的报导也引述TikTok和字节跳动前主管表示，周受资的决策权有限，字节跳动创办人张一鸣，才是真正掌握实权的人。

《华尔街日报》报导引述前、现任知情员工指出，今年初以来，一连串字节跳动的高层主管调任至TikTok的高层职位，一些人更直接从字节跳动的北京总部调往美国，负责TikTok的广告业务、人力资源、变现创收、业务行销、广告及电商计划相关产品，有些主管还从北京带来团队。

上述知情人士表示，一些TikTok美国员工关切、并在内部向TikTok高层管理人员表达不满，这些任命彰显了字节跳动对TikTok运营的影响力，远比TikTok公开揭露的更大。且新高层主管从字节跳动调任TikTok之后，字节跳动就开始参与更多TikTok的战略决策。

TikTok执行长周受资今年3月在美国国会，针对该App和中国的关係作证，一些TikTok员工观看后向经理表达不满，指周受资在国会陈述不实、扭曲迴避了TikTok和字节跳动的关係，例如：周提到TikTok某些工程计划依赖中国员工专长，却完全未提到字节跳动对公司战略的影响。

当一位国会议员追问TikTok是否为一家中国公司时，周受资支吾其词，答称：“我经常和别人讨论这个问题，一家全球性的企业究竟属于什么公司？”

据指出，今年稍早有一名TikTok员工向美国参议员克鲁兹的德州幕僚，报告公司高层人事变动情况，希望克鲁兹团队能对此展开调查。TikTok是字节跳动的金鸡母，在德州设有办公室，一些最著名的美国员工已离职，包括营运长帕帕斯（V. Pappas）在效力5年后，已于六月离开，由周受资的幕僚长普瑞塞（Adam Presser）接任。