美高教界大地震!终身教授不再是铁饭碗 非升即走?

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现在,“终身教职”也不再是个绝对稳定的职位了。

佐治亚州大学系统出台了一项新政策,允许大学管理部门在没有教职工参与的情况下,直接解雇终身教授。



这意味着包括佐治亚理工学院在内,佐治亚州的25个高校、几千名终身教授都要面临评估、考核体系的新压力。

政策一出台,整个高校体系一片哗然。

反对最激烈的是美国大学教授协会(AAUP):

这一举动将破坏保护学术自由的风气。学术自由对于高等教育的教学、研究质量来说,恰恰是不可或缺的。



佐治亚州已经有超过1500名教授签署了反对请愿书。

但也有不少网友认为,终身教职的废除也能给教授一些危机感:“老人不去新人不来。”

这究竟是一个什么样的政策?

佐治亚州大学系统这样做的真正原因是什么?

终身教职不再“终身”

据AAUP表示,这项新政策目前已经被董事会批准,“19名成员一致通过这项措施”。

源文件中,与撤销终身教职相关的具体是这么几段话:

每位终身教职员工应在获得终身教职后五年内参加终身教职后的评审,此后至少每五年参加一次评审……如果终身教职工连续两年在领域内的表现被评为不达预期,就要接受纠错检查,包括改善计划……如果教职工未能按改善计划规定取得足够进步,学校应酌情采取补救措施。具体来说,补救措施可能包括但不限于:暂停支付工资、减薪、撤销终身教职、解除教职等。



因此,如果一名终身教授连续两年在教职评审中取得不合格的成绩,学院管理部门就能考虑直接撤销这名教授的终身教职。

那么,具体会经过什么样的评审呢?

据政策显示,除了教学评估以外,评审内容中还需要包括学生成绩、研究和奖学金,以及教职工所在高校或机构的评估,同时包括上一次的评审结果。

对于这项政策,内华达大学拉斯维加斯分校助理教授Katherine Marcal表示,尽管目前终身教职体系有大量问题,但如果没有一个明确的方式来维护学术自由的话,对于高校教育和科研将是一种灾难。



其实,终身教职评估其实一直存在,不过撤销职位确实是头一回见。

美国乔治敦大学教授Donald P. Moynihan表示,自从佐治亚大学系统创立以来,还没有一个时期遇见过这么严厉的审查,试图把任何失误都转变为开除的理由。



所以究竟是怎么回事?

为何提出这个政策?

简单来说,就是财务上的问题。

据福布斯新闻网站分析,终身教职其实会带来巨大的成本,甚至很难因为学术需求变化而灵活将资源分配到其他用途上。

同时,一些教授在获得终身教职后工作量很小、效率也变得低下,目前终身教授的授课数量不到整个课程数量的一半。

虽然目前有一些教职工工会,但这些公会同样不能解决学术财务上的问题。

有不少网友支持这一观点:

说白了就是财政困难了,学校需要减少一些高薪低产能的老师。



但也有网友表示,这种情况下博士生反而跑得更快:



有网友说得更直白一点:

这是要把国内的非升即走制度改进后,逆向引入美国?



事实上,佐治亚州并非第一个提出终止终身教职的地区。

据Des Moines Register报道,今年3月份,爱荷华州曾经考虑终结这一地区三所公立大学的终身教职岗位。



只是在民调的时候显示,爱荷华州不少人反对这个提议(39%的人表示反对,36%的人支持,其余不确定),最后它也没能成为一项政策。



但现在,佐治亚州大学系统董事会直接通过了这一政策。

据陈怡然教授表示,佐治亚州以外的高校已经开始到处挖人了。



△图源杜克大学@陈怡然教授微博

不知道这波佐治亚州各大高校的排名会波动成什么样。

文件传送门:https://www.usg.edu/regents/assets/regents/documents/board_meetings/Agenda_2021_10_12-13.pdf

参考链接:[1]https://www.usg.edu/regents/assets/regents/documents/board_meetings/Agenda_2021_9_9.pdf[2]https://twitter.com/AAUP/status/1448069177244221441?s=20[3]https://weibo.com/dukechenyiran?is_all=1#1634603761122[4]https://www.desmoinesregister.com/story/news/politics/iowa-poll/2021/03/24/iowa-poll-ending-tenure-isu-ui-uni-state-university-professor-faculty-higher-education/4720014001/[5]https://www.forbes.com/sites/richardvedder/2021/10/14/tenure-controversy-in-georgia/

ljcn 发表评论于
疫情下什么都变了。现在教授都远程授课。不给点压力,等于坐在家里白拿钱,培养的学生跟疫情前面对面授课时不能比。能开除的话,说不定上课/科研积极点。
gamlastan 发表评论于
这也不是新闻了。十几年前就是这样的。
土拨鼠拨土 发表评论于
教授们被美国红小兵一告一个准,谈什么终身教授
低端人口1982 发表评论于
这或许有助于各大学提高教育质量和科研水准 !
zhudi 发表评论于
不在高校的不知道拿个tenure 有多难!我邻居各方面都好就是没有拿到百万fund被辞了。到另一个学校从头干起。另一个更是干了5年没拿到tenure失业了回学校又读计算机去了。我们还是排名100-200的州大。好学校估计更难
十具 发表评论于
80年代末,撒切尔就在英国取消了高校的tenure。其实,对绝大多数faculty而言,job security没有实质性的变化。
太宇 发表评论于
教仆是英美教育的传统。
旁观者XWY 发表评论于
tenure后五年一评是传统。现在很多学校在检讨是否取消tenure制度。
读者A 发表评论于
现在招人不易,招人才更难。哪个大学这样,它就不会是能人的首选。
董事会的人多半只懂生意和钱,不懂学术
密码忘记了 发表评论于
懂事会19人全员通过,再次说明董事们不懂事。
美国大多数学校都有天牛制度,对做出一定成就的教授提供稳定的工作保障。取消了天牛制度,招不到一流的年青教元。当年轻教员看不到前途的时候,一有成就,立即就会跳槽。招不进一流的,留不住二流的,只会有一些三流的,无力跳槽的人员,溜须拍马的马屁精会逆来顺受,待在那里。长此以往,学校水平,学术声誉必然滑落。
nuinuima 发表评论于
中共高校各级党委书记要小心了
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马年生 发表评论于 2021-10-20 08:59:02
大概又要推动一波回国潮,连带老美也跑到中国找工作
咲媱 发表评论于
这个不是非升即在好不好?都终身教授了,他还往哪里升?
这个应该是叫‘末尾淘汰’?
就是一个州的公立大学而已。谈不上全美高校大地震。

说起来其实是好事。竞争才有进步。只要竞赛不太残酷,好像中国那样,五十个人活一个。
这里可能是五十个走一个而已
duty 发表评论于
这个有些残忍,但是有一种“水干了才能看清谁在裸泳”的感觉。
Leah_lee 发表评论于
美国真是穷得越来越小家子气了。终身教授的评定是非常严格的,能当上的肯定不是孬种,这绝不只是荣誉。
泥中隐士 发表评论于
学术界的终身制tenure system是德国人发明的。这实际上是个非常残酷但有时候有效的制度。很少有女教授一边生小孩一边拿tenure。美国英国大学应该是从什么时候才从德国那里学来的。但英国人上世纪八九十年代取消了。
西温哥华 发表评论于
习光腚:是中国人民让我终身当主席。
hello2002 发表评论于
the professor can learn from the thing happened in Fudan, bring something to the evaluation result announcement meeting.
i remembered at the time most blamed china government. heheh.
兔比兰伯王 发表评论于
这项新政策目前已经被董事会批准,“19名成员一致通过这项措施”。
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19名成员一致通过这项措施,没争议!

或许有瑕疵,但整体思路应该对!
密码忘记了 发表评论于
终身制有终身制的好处和坏处。坏处是终身后躺平。但:
没有终身制的学校,在招人时,完全没有竞争力,只可能招到二流人才。没有终身制的奖励,也无法激励年青教授的干劲。没有终身制保护,教职人员会沦为学校官僚的奴隶,必是马屁精横行。最后,美国是学生给教授打分,没终身制保护,教授必然在考核上放水,讨好学生,对作弊欺诈睁只眼闭只眼,最后既无公平,又无学术可言。大学教育水平,学术自由都必是每况愈下。
XYZ94538 发表评论于
德国总理是终身制,美国联邦政府法官也是终身制。
zzbb-bzbz 发表评论于
美国刚谴责过中国的非升即走,就开始效法了
Dalidali 发表评论于
震个球!标题党!
美国教育归州管理,50个州,几个州出台个新政策有啥奇怪? 再说,某个州的教育政策只管州的公学校,大量的私校政府管不了!
studyishard 发表评论于
支持这个学校的做法,左派教授们 这回知道什么叫做搬起石头砸自己脚了。报应总会来的。
luting 发表评论于
各有利弊
kingsw 发表评论于
内卷而已,不用扯什么有的,没的。钱没了,什么都是假的。
linhaiyin 发表评论于
何止佐治亚,田纳西 南北卡 弗吉尼亚 阿拉巴马等都是种族主义的重灾区

美帝需要一场翻天覆地的文革
iamnewleon 发表评论于
有终身教职才有源源不断的研究突破,看看美国的科技产出就明白。局部区域的财务危机带来的院校管理规则变化的出现很正常,厉害的教授不喜欢那里,大把的学校会很高兴请他们去。不懂得人少来评论。
那夜的雨 发表评论于
铁饭碗确实该打破。估计学生们高兴。
马年生 发表评论于
大概又要推动一波回国潮,连带老美也跑到中国找工作。
空城之主 发表评论于
乔治亚州部分大学不能代表美国。
abraham007 发表评论于
终身制是颗毒瘤,只有美国还在用,呵呵