兰州历史文化：工业摇篮

第二节 梦圆飞天510所产品在太空大显神通

　　梦圆飞天510所产品在太空大显神通嫦娥奔月510所打造中国版现代神话

　　2005年10月12日，中国发射的神舟六号飞船从甘肃冲天，遨游太空，令世界瞩目，就连美国人也在睁大眼睛看。“神六”在太空飞行115小时32分，325万公里，圆了中国人几千年的飞天梦。美国媒体评论：神舟六号载人飞船的5天太空之旅“完全成功”。全世界都为神六喝彩。

　　“神六”飞船上的两位航天员费俊龙、聂海胜在太空做科学试验，天地对话，穿舱，剃胡须，翻筋斗，还忙着拍摄地球家园的美丽图景。这一系列太空活动让不同肤色不同地域的人们惊叹不已，尤其让13亿中国人引以自豪。

　　然而，就在人们欢呼文明进程中的这一辉煌时刻时，又有多少人知道，“神六”飞船的环境、船上的亮光、语音、航天员的冷暖、吃喝拉撒睡，航天员的每一个动作、表情等等，一切都牵动着兰州城里510所科技人员的心。在欢呼神六成功的喜悦中也饱含着510所员工的智慧和创造激情。

　　这是因为，安装在飞船上的那些圆形的、方形的、柱形的、陀螺形的、大大小小长长短短的箱箱、瓶瓶、板板、线线，也就是那些空间活动部件、空间制冷设备、测控仪表等20多种设备和大量部件，都是510所研制生产的。科技之光在历史的天幕上闪烁，510所的百余种产品在中国发射的70多颗卫星、飞船和武器型号上应用，保持了“飞行成功率100%”的纪录。

　　在兰州高新技术园区的一条马路边上，有一幢建于1955年的普通楼房，大门口挂着一块510所的牌子，看上去，这地方很不起眼，没有什么显赫的标志，但这里却是中国航天科技集团公司五院设在甘肃的唯一一家专业技术研究所。它的名字叫兰州空间技术物理研究所，但人们总是习惯地称其代号510所。其前身是创建于1962年的兰州物理研究所，开创了中国真空科学技术学科。1968年成为我国卫星工程研究发展机构的主要单位之一。

　　长期以来，510所默默无闻，外界只知道这是个保密单位，街坊邻居也只知道510所是搞真空技术和电子产品的，仅此而已。直到2005年神舟六号飞船上天，媒体竞相报道中，人们才得知这个从不张扬的510所为中国载人航天做出了重要贡献。

　　经过40多年的风雨历程，510所综合实力不断增强，已发展成为集科研、生产、经营为一体，军、民、三产全面发展的航天高科技研究所，科研基础雄厚，专业技术优势明显。全所现有9个研究室和5个研制生产中心，拥有“真空低温与物理”、“表面工程技术”2个国防科技重点实验室；1个“国防科工委真空计量一级站”和1个“国家低温容器质量监督检验中心”。全所600多名员工中科技人员占63%。

　　510所的专业技术方向是：真空技术、低温技术、厚子频标技术、空间电子技术及表面工程、电推进、空间微重力、空间机械润滑、航天特殊环境控制与防护、航天压力容器设计制造等。他们共获得科研成果300多项，其中获国家自然科学奖2项，国家发明奖2项，国家科技进步一等奖1项，国家科技进步二等奖1项，国家科技进步三等奖4项，其他国家级奖励26项，达到国际水平的50项，许多成果填补了国内空白。

　　510所始终保持应用基础学科优势地位，不断开拓航天和国防科技应用领域，实现了由基础研究向创新研究、工程应用、批量生产结合的转化。最近几年国家投入2.2亿元技术引进和改造资金，一批国际先进的现代化设备陆续装备实验室和生产线，进一步加强了可持续发展的后劲。到目前为止，共完成了50多项预先研究和100多项型号研制生产任务。

　　在中国实现载人航天由无人飞行到首次载人飞行，再到两人5天飞行的技术跨越中，510所扮演了重要角色，承担了重大责任。从神舟一号到神舟六号，他们所研制的各种产品，无论是技术指标、性能、质量，还是可靠性、安全性，都不断改进，不断完善，不断提高。尤其是神舟五号载人飞船上的14项产品表现出色。为神舟六号飞船5个分系统研制的20多种设备和大量部件，全都是自主创新的新产品。这就是说，510所是一个名副其实的空间技术物理研究所。在实施载人航天工程的日子里，510所员工付出的千辛万苦与聪明才智汇成一句话：“志在神舟遨九天。”他们知道自己的岗位和每一项工作，都是为了一个伟大的目标：实现中华民族的光荣与梦想。

　　在中国航天事业高唱艳阳天，神舟飞船荣光闪亮的背后，是一支具有良好素养、求真务实、敢打硬仗的航天队伍。510所的员工就在其中。他们的信念是：“用成功报效祖国，用卓越铸就辉煌”、“只许成功，不许失败”。面对神舟六号飞船技术状态变化带来的新要求，参研参试人员更是把质量放在首位。飞船管理与一般航天器不同，技术复杂，难度很大，质量是载人航天的生命。因此，仅靠人盯人的管理模式远远不能适应，必须科学组织，正确指挥，熟练操作，井然有序，一切行动听指挥。高度的责任感和使命感催生了一套有中国特色的载人航天器系统工程管理模式，形成了一种独特的神舟质量文化，为载人航天精神注入了新的时代内涵。

　　载人航天精神就是四个特别：特别能吃苦，特别能战斗，特别能攻关，特别能奉献。他们在这四句话中贯穿了一句名言：“细节决定成败”。要问他们成功的经验，那就是，注重每一个细节，不放过任何蛛丝马迹。尤其是对涉及到航天员生命安全的关键技术和部位以及不可测试的项目与产品，必须进行彻底的质量复查，搞得清清楚楚，明明白白。把“零缺陷、零疑点、零故障”的质量理念灌输到每一个产品细节。他们总是告诫自己：把困难和问题估计得充分再充分一些，把故障应急对策想得细致再细致一些，把风险降到最低最低。在510所的质量管理文件上，“基本符合要求，基本可行”这类含糊不确定的语句，是绝对过不了关的。

　　在不断扩大上述卫星、飞船产品研制、生产、试验的同时，近年来新型武器装备产品的开发研制取得了显著成绩。其中导弹温控装置为我国首创，成功应用。

　　510所之所以能出色地完成高技术高难度的任务，是因为重视队伍建设与人才培养。1981年就成为国家首批硕士学位授予权单位，现已设立“真空物理”理学硕士、“低温工程”工学硕士、“离子与物理”理学博士学位授权点。1995年设立了“电子、离子与真空物理”专业博士后流动站，形成硕士—博士—博士后人才培养体系。现有博士生导师10人，硕士生导师31人，已培养硕士240多名，博士50多名，进站从事科研工作的博士后14名（2005年荣获“全国优秀博士后科研流动站”）。多年来广泛开展国际国内学术交流活动，与美国、英国、德国、日本、意大利、加拿大等国家的科研机构建立了合作交流关系。每年都有外国专家来所访问、讲学。510所的专家多次在国际宇航联合大会、真空学会、低温工程会议等大型学术会议上发表论文。主编的《真空与低温》杂志成为国家级核心期刊。

　　在全员培训方面，“十五”期间共举办各类培训班20多次，培训人数超过1000人次，而更扎实的是强化岗位培训，营造以人为本、“两弹一星”精神、载人航天精神为核心的企业文化。510在企业文化创建方面，体现了集团“航天文化”和五院“神舟文化”的特色。近年来，510所确立了以自主创新、跨越式创新、产业创新等为主导的创新观，用先进的文化理念引领战略转型。在集团公司“航天文化”和五院“神舟文化”的引导下，进一步明确了所的使命、愿景、目标，分析、总结、提炼出支撑510所发展的核心价值观和经营管理理念，形成了510所特有的精神文化。围绕所的核心价值观，制定和完善了各类行为规范以及规章制度，形成了510所特有的行为文化。在信息传媒中，按照集团公司视觉识别要求，完成了统一的形象文化塑造。通过三个层面的文化构建，逐步完善了反映510所特色的理念识别系统、行为识别系统、视觉识别系统，正在设计制作《510所企业文化手册》，初步建立了510所企业文化体系。

　　510所在实施战略转型过程中，总结提炼出了具有自身特色的经营管理理念，逐步形成了“一个目标、两个转变、三个理念、四个面向”的经营管理理念体系（即实现“造就航天最有价值的研究所”的战略目标；完成向“创新型工程化研究所和产业化”的两个转变；深化“创新与发展、质量与生存、环境与文化”三个理念；确立“面向产品、面向市场、面向竞争、面向合作”的发展主题），明确了“发展专业技术，开发空间产品，壮大空间产业，服务航天和地方经济”的发展使命，实施了建设“具有先进的空间飞行器专业化产品开发、研制、生产和技术创新能力的工程化研究所”的战略定位，确立了“批量产品产业化、成熟技术产品化、战略项目集成化”的航天、武器产品发展方针。

　　510所造就了一代又一代学科带头人。首任所长金建中曾是我国著名的真空技术专家，中科院院士；国家级专家、全国先进工作者、“五一”劳动奖章获得者前任所长达道安等一批学科带头人，都是国际国内学术界有一定影响的专家。现任所长邱家稳是航天系统跨世纪学科带头人，入选国家首批“新世纪百千万人才工程”，先后获得甘肃省“青年科技奖”、“青年五四奖章”、“全国先进工作者”等荣誉。以邱家稳为代表的一批年轻学科带头人迅速成长，肩负重任。

　　作为年轻的领军人物，邱家稳带领510所这个航天团队，努力实现科研领域中一次次跨越，而且把自己的才干和更多的精力投入510所的管理工作，坚持军民结合的发展道路，以无氟发泡材料的研制生产为主导，与广东阜康集团等单位合资成立。“兰州华宇创新科技有限公司”，民品支柱产品走向股份制经营。其它民用产业年产值超过2000万元。华宇宾馆作为“航天转运站”，承担了大型试验的人员接待、物资转运和后勤服务保障。

　　510所正处在一个快速发展时期。为神舟六号喝彩的声音渐渐飘远了，但510所的员工依然激情冲动，默默奉献。因为他们承担着中国“月球探测”工程的重要任务。他们要打造中国版的嫦娥奔月现代神话。

　　2007年，载人航天工程、探月工程等国家重大科技专项工程相继展开，面对新形势新任务，510所的员工充满自信，以“勇于创新，敢于超越”的决心和勇气，继续弘扬“两弹一星”精神和载人航天精神，不畏艰难，迎接挑战，为实现“十一五”宏伟目标而努力拼搏，再创辉煌。

　　510所的发展蓝图令人鼓舞。邱家稳所长说：未来发展中，要整合资源，优化结构，大力发展航天表面工程与特种制造技术、航天特种动力与能源技术、原子频标技术、真空低温与空间环境技术四个方面的核心技术，推进现有产品批量化，加速离子推进、斯特林制冷等一批对航天发展有重要影响的系统集成和工程化产品，瞄准空间科学探测前沿和航天发展新领域开发新产品。要充分发挥技术、资源优势，发展民用产业，扩大经济规模，这是实现新的目标的战略选择。

　　510所目前占地面积126亩。“十一五”期间，新的科研园区将在兰州新城区崛起。

　　他们的战略目标是：造就航天最有价值的研究所。

　　他们的战略定位是：创新型工程化研究所。

　　他们的经营目标是：2010年实现军民品总收入6.5亿元。