本周一惊闻复旦姜文华博士手刃领导，兔死狐悲之余在本城写下一篇博文，对姜博士的学术水平表示钦佩，对他的不幸经历表示惋惜。当时我的结论是他的Annals在2011年左右不应该只是临时工的位置；他在复旦6年的文章在美国前100的学校应该轻松拿终生教职。当时没有人对我的前一个结论有异议，但是有两个回帖的网友表示复旦大学的定位是美国前20，那里的人水平极高，姜博士的成果就是不行。今日得空，仔细查看复旦大学网页看看复旦都是何方神圣：有如下咨询共大家参考。

首先看姜博士所在的数学学院。概率与统计精算系总共只有8个教授（包括姜博士）。点进去，约一半根本没有网页，一半人有网页，却没有将文章放在网上。只有一个正教授明明白白列了几篇文章，但是最新的一篇是2007年的。所以没有样本无法比较！

不甘心就此空手而归，于是又胡乱查了一番：发现复旦还有一个大数据学院。“大数据”其实大致就是统计加计算机，所以应该可以比较吧。于是进去看看，那里青椒特别多，都是最近几年来的。仔细分析一下，好像“青年研究员”和正教授的网页都放在一起；“青年副研究员”和副教授放在一起。如果网页不是这两天临时改的，大概可以理解为“青年研究员”如果能留下来会聘用为正教授；相应的，“青年副研究员”留下来会聘用为副教授。这和另外一篇站在复旦的立场上的帖子是一致的。（他们的英文主页上，青年副研究员的英语翻译为Assistant Professor，青年研究员翻译为 Associate Professor）

先看了他们的“副教授和副研究员”的人员。有一位副教授的publication record跟姜博士是可比的。因为她的主页上有的地方写的Associate Professor，有的地方写的Assistant Professor，所以我估计她可能是刚刚升上来的，还没有更新完全。她2021年有一篇顶刊（JASA）刚刚接受， 如果这一篇文章在评终身职位的时候没有算，那么她的文章比姜博士稍差，如果算了，那么她稍好。不过按照现在的网页安排的逻辑，她应该是从“青年副研究员”上来的；姜博士是青年研究员。

其他的“青年副研究员”们，有的文章实在水平不高，就不评论了。还有一些还可以的，但是做的方向跟姜博士不可比，但是好像都不在顶级期刊上发文章。只有两个是跟姜博士大致在一个方向上的，他们的文章一个比姜博士略差，一个跟姜博士相当。

以上全部是大数据学院“青年副研究员”和副教授系列的。那么“青年研究员”和教授系列呢？说实话，有些中老年教授们很多文章不行的，这是历史原因，我们就不比了。这里只看青椒们：也就是“6年合同工”的青年研究员们。我的个天哪，清一色的做人工智能和机器学习的。他们的文章确实都很猛：每一个人都有人工智能的顶级会议（NIPS，AAAI，KDD，CVPR，ICML等）或刊物（TPAMI）；而且数量惊人。这样的publication record，从顶会/刊的数量来看，确实可以和美国前50的学校比肩。（但是他们的质量怎么样，有没有影响力，还是就是灌水，我就没有资格评价了。）那么能不能据此跟姜博士做个比较呢？我个人觉得不好比。姜博士的研究偏理论，文章靠烧脑，出的慢。这些青年研究员们都是做人工智能或图像的，写文章比较快，发文章的审稿周期也快。

另外，姜博士可能没有资格带研究生，多数文章都是一个人写。以上所有青椒，文章作者数最少也是5个，多的有10个以上的。可能有好几个学生博后甚至教授一起做（说不定还有关系领导带着的？）。这样每个人对一篇文章的贡献又不好比较。我上面的计算，都是第一作者算一篇，非第一作者算0篇。这样算可能不公平，但是我也不知道复旦自己的系统是怎么加权的。

Technically，结论是：直接可比的复旦大学数学院（概率与统计精算系）没有样本。退而求其次：勉强可比的大数据学院的“青年副研究员”系列的研究方向和姜博士近一点，他们和姜博士可能差不多或稍差（不算姜博士一个人写文章的“自力更生”的优点）。大数据学院的“青年研究员”系列的青椒们确实达到国际一流水平，但是人工智能本身就是著名的灌水领域，和姜博士比较数量，没啥意思。另外整个国内的青椒水平是一年比一年高，那么评终生教职按谁的标准来也是个问题？是看今年刚来的呢？还是跟以前的人比呢？不可能每年一个标准吧？所以大概可能是按最新的比，这样姜博士又有点吃亏。

那么姜博士是不是“应该”拿到长期聘用的教职呢？在数学院没有样本，没什么可说的。如果他在大数据学院，如果我是院长书记，我的判断是：从高质量的文章数量出发，姜博士比他的Peers们略差，但是考虑到他做的是理论方向，都是一个人发文章，还是很productive的。人工智能方向，多数是团队合作，以数据和算法的地毯式轰炸为主。人工智能方向发了很多顶会文章当然好；但是姜博士扎扎实实做理论，发Bernoulli，也是有些特色的。所以我觉得可能也应该把姜博士留下来？总之，根据国内这些青椒现在的水平，在领导不喜欢他的情况下，姜博士没有十分过硬的理由，一定要留下来。

最后，今天看看复旦大数据学院青椒们的文章数量和发表的地方，确实涨了见识：国内水平真的是日新月异啊。在没有关系，没有大佬支持的情况下，想要完全靠自己的文章碾压同事，拿到资源，是不容易的。人才到处都是，少了谁天都塌不下来。我们这些在美国没见过激烈竞争的“温室的花朵”，还是躲在这里比较好。国内不光是制度不灵活的问题，青椒里面牛人也确实非常多。

（另外说句题外话，网上老是说学生提意见说姜博士教课水平差。其实我觉得这是领导不喜欢他的一个证据。我们都是在国内上过学的：不负责任的老师多得是！什么时候学校会尊重学生的意见？！当年我们在BBS上一致要求一个老师下课，副院长在大会上说了个“对不起”，就over了。那个老师什么事情都没有，对我们态度更差了，还要追查什么人起头的。学生的意见起作用的时候，可能主要是领导想整人，才引用学生的意见。。。）