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#跟帖# 活多，好事。那么考验情商的时候到了，好好表现，和老板沟通。争取你回来时TAneng再给你同样的position。这样和你LOA差
[职场生涯] - JJGL(308 bytes )
2016-06-24
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#跟帖# 抱抱。被layoff有资格拿事业救济，但是Fire不一定有。我也不是很清楚。希望坛子里有人confirm。建议
[职场生涯] - JJGL(434 bytes )
2016-06-24
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#跟帖# 多久说都可以，没有规定一定要何时说，五六个月出怀不说也藏不住的。但是你是新人，也得要挺住新工作的压力以及顾你的老板得面临刚刚或还
[职场生涯] - JJGL(676 bytes )
2016-06-05
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#跟帖# 没错。而且不发自宫帖。这个要赞。
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2016-05-28
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#跟帖# 自己应该对自己的career goal有明确想法，决定走而且已经拿到offer了，就不要留，否则和自己找工作的目标岂不是相违背，
[职场生涯] - JJGL(93 bytes )
2016-03-30
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#跟帖# 我们公司是自己负责更新住址。因为支票啊, w2理论上要寄家里的。这个信息老板是可以看到的。
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2016-01-22
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#跟帖# 关键是心态。不建议找工作。重新balance 一下life & work. Enjoy!
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2016-01-20
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#跟帖# 怎能不参与政治呢，无非就是边缘，中立，漩涡中心，猛将，温将的区别，每次选择不同角色罢了。一直能边缘和保持中立比积极参与选择个立场
[职场生涯] - JJGL(131 bytes )
2016-01-19
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#跟帖# 这是逼你自己走路的惯用手法, take leave 有意义吗? 别意气用事。3条路可选--
[职场生涯] - JJGL(1803 bytes )
2016-01-18
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#跟帖# 你楼上几帖都说到我心坎里了。
[职场生涯] - JJGL(169 bytes )
2016-01-13
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#跟帖# 待! 只要记住, 是来上班拿paycheck的, 不是和谁谁交朋友的, 老板愿意唠叨就唠叨呗。
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2016-01-09
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#跟帖# 谢谢楼上二位 !
[职场生涯] - JJGL(206 bytes )
2016-01-02
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#跟帖# 谢谢橘子! 也祝福你新年快乐, 阖家幸福!
[职场生涯] - JJGL(287 bytes )
2016-01-02
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#跟帖# 嗯，微信忘密码了只好依赖手机，天长日久练的，也习惯了，而且三星打字差苹果N条街。想想，给自己点个赞吧。
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2015-12-31
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#跟帖# 呀, 昨天三星手机码的字, 屏幕也不大码完proof reading 也不易, 我也决不会发自宫帖, 就不删不修了。新年快乐!
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2015-12-31
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#跟帖# 也祝多多新年快乐!
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2015-12-31
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#跟帖# 谢多班! 真心谢谢你一直的鼓励和帮助! 新年快乐!
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2015-12-31
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#跟帖# 谢谢老土! 一直听你的话来着! 新年快乐!
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2015-12-31
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岁末之际话裁员
[职场生涯] - JJGL(6918 bytes )
2015-12-30
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#跟帖# 老土说得极对。虽然单位时间里你有可能会比在公司耗费更多心血，但就照顾家庭孩子这一点就足够值得了。
[职场生涯] - JJGL(355 bytes )
2015-05-31
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#跟帖# 要看原公司是否愿意继续keep你的401K. 有的只有工作满N年以上的员工离职才keep. 一般离职时一段时间内就转出去了吧。
[职场生涯] - JJGL(48 bytes )
2015-05-27
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#跟帖# 多听听多哥的，多哥说得没错，和你出差
[职场生涯] - JJGL(2862 bytes )
2015-05-22
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#跟帖# 哎，算了。翻篇吧。老板是关键，那仁兄影响不到你的。
[职场生涯] - JJGL(71 bytes )
2015-04-29
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#跟帖# 其实还是和其人本身的素质品行休养有关。老板好的这时候就很容易过，没事混期限。不好的度日如年，兵戎相见。没啥，看开些，挺挺就过了。
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2015-04-29
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#跟帖# 多哥所言极是。大环境感觉还没有恢复到08年前的状态。裁员频频。
[职场生涯] - JJGL(205 bytes )
2015-04-07
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#跟帖# 例四，加州女
[职场生涯] - JJGL(1233 bytes )
2015-04-06
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#跟帖# 例三：弗州男
[职场生涯] - JJGL(3240 bytes )
2015-04-06
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#跟帖# 例二：弗州妹
[职场生涯] - JJGL(4763 bytes )
2015-04-06
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#跟帖# 随机应变，follow the flow啦，列举实例以供参考。
[职场生涯] - JJGL(3001 bytes )
2015-04-06
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#跟帖# 恭喜。我也很希望自己想您一样将来能支配自己的退休，不为外因所困，也不担心早被裁连休都没得休退。
[职场生涯] - JJGL(57 bytes )
2015-04-06
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#跟帖# 非常长知识，谢谢。
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2015-04-01
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#跟帖# 多哥，还有一点看大家都没提过，我一直忍着不敢说，怕被人砸我。
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2015-04-01
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#跟帖# 在家相夫教子或受命职场其实是很个人/家庭化的选择，很难轻易评论哪个更好。
[职场生涯] - JJGL(1757 bytes )
2015-03-31
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#跟帖# 多多班长你发言也说到我心里了，我爱看，我嘴手都笨没有你能干，能一条条言简意赅地缕清总结。佩服！
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2015-03-28
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#跟帖# 多班好！好些天不见，怪想你的，以为回国或出差了。昨天差点就要开篇问你在哪儿了。：）
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2015-03-14
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#跟帖# 按公司规定走。我们公司是立即revoke 各种 access，叫保安监督清理私人用品。2小时内保安送出大门。--中高层
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2015-03-11
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#跟帖# 支持多多的活动
[职场生涯] - JJGL(2923 bytes )
2015-03-01
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#跟帖# skill是技能层面上的，做得到算是个称职的老板。art是视听感受层面的，做得好则有人愿跟随，非常时期愿死心塌地地为其卖命。
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2015-02-25
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#跟帖# 那有那么大啊，吓银。
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2015-02-24
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#跟帖# N年前还在学校面试学校安排的实习, 指导老师就强调要打印简历。还有化妆服装带耳环之类的。搞得我还去打了耳洞。
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2015-02-23
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#跟帖# 不完全同意。多班不说了吗，33.3%不是员工的问题，其余的还是员工的问题。如果被雷自己不是那33.3%, 面试时就要拨乱反正
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2015-02-21
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#跟帖# 祝班长天天开心爽歪歪!
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2015-02-18
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#跟帖# 就2月工资，不要因小失大。
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2015-02-14
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#跟帖# +1 完全同意。不要太在意那2个月的工资。
[职场生涯] - JJGL(69 bytes )
2015-02-14
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#跟帖# 为什么没有呢？因为是老印？别给自己设限。 take it easy and good luck!
[职场生涯] - JJGL(479 bytes )
2015-02-09
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#跟帖# 据我观察这类老板根本长不了，所以不用担心，要不韬光养晦地熬着，一定熬得过TA，或者干脆走人，不带一丝留恋。
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2015-02-08
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#跟帖# 那是被为难的那个老板所要操心的事。多和自己的老板站一条线一条心。
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2015-02-08
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#跟帖# +1
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2015-02-08
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#跟帖# +2
[职场生涯] - JJGL(0 bytes )
2015-02-08
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#跟帖# 对。一般老板不会为难组员, 除非真是八字不合或先得罪了老板, 毕竟萝卜走了的话有个坑空着尴尬不是。
[职场生涯] - JJGL(179 bytes )
2015-02-08
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